: La valeur d'un leader se mesure à sa succession. Un grand leader laisse derrière lui des leaders capables de continuer l'œuvre.
Les gens adhèrent au leader, puis à la vision.
Voici la colonne vertébrale du livre. Comprendre ces lois, c’est comprendre 90% de la dynamique du leadership.
Pour ajouter de la croissance, dirigez des disciples. Pour la multiplier, dirigez des leaders. Former des leaders demande plus de temps, mais génère un effet de levier exponentiel pour l'organisation. 21. La loi de l'héritage (The Law of Legacy)
Bloquez chaque semaine un créneau dédié à votre formation (lecture, mentorat, analyse de vos décisions). les 21 lois irrefutables du leadership pdf
: Les gens suivent naturellement des leaders plus forts qu'eux-mêmes. On ne suit pas une personne parce que l'on aime son style, mais parce que l'on respecte ce qu'elle est.
Les gens suivent naturellement ceux qui sont plus forts qu’eux.
Des résumés complets du livre sont disponibles en PDF sur Scribd .
N'importe qui peut diriger un navire, mais il faut un leader pour tracer la route. : La valeur d'un leader se mesure à sa succession
Colin Firth
as Max Perkins
Jude Law
as Thomas Wolfe
Nicole Kidman
as Aline Bernstein
Laura Linney
as Louise Perkins
Voici la colonne vertébrale du livre
Guy Pearce
as F. Scott Fitgerald
Dominic West
as Ernest Hemingway
Director
Michael Grandage
Writer/Producer
John Logan
Based on the Novel by
A. Scott Berg